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第(2/3)页
一声,对高顽劝说道。
“小高啊,你还年轻,涉世不深,这个世界上,其实就是还有很多不公平的事嘛!”
“我知道你的技术好,但咱们也要看现实不是?”
“绝对的公平,虽然正确,但那是在理想国才能实现的。”
“几个工人当然逼不住厂子,但这笔订单的工期将近,厂里本来就在赶工,要是一下子再辞掉十几个焊工,我们一时间上哪儿找这么多合格的工人去?”
“我也知道你技术好,不是不想留下你,以你的技术,随便去哪个厂子应聘还不都是手到擒来?”
“这样吧,我给你两天时间,跟同事们搞好关系,他们放弃这种辞职的打算,我就把你留下来。”
领导叹息着说道。
虽然很欣赏高顽的专业能力,但毕竟也只是一个焊工而已,为了一个焊工,耽误厂里的订单,上面怪罪下来,他可得罪不起。
焊接只是厂里生产的大型机械其中一个环节,还是技术含量没那么高的环节,他负责这个环节,就不能在这个环节上出错。
高顽沉声叹了口气。
“如果我能解决产能问题,替代十几名焊工的工作呢?”
思索片刻,高顽抬头对领导询问道。
比起去解决人际关系,他觉得还是解决技术难题更简单。
“什么?别告诉我你一个人,真能把他们十几个人的工作都做了。”
领导愣了一下,反问道。
他当然也知道,高顽的工作热情极高,一个人的工作效率,能顶得上两三个工人。
说实在的,他也想多招几个高顽这样的人,但这哪儿是说招就能招的呢?
况且,领导也不相信,高顽真能顶替得了十几个人的工作。
不眠不休都做不到吧?
“我做不到,但机器可以。”
“现在很多厂子都在逐步实现自动化了,咱们厂子小,我发现很多地方都还过于依赖人工。”
“其实我们厂里这种长缝焊接,比较单一性的工作,完全可以用机器来代替。”
“这我当然知道,厂里也在考虑这个问题,但既然要购置自

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